Trong bối cảnh tết Nguyên Đán đang đến gần, Trường Mầm Non Hòa Phú không chỉ là nơi nuôi dưỡng tri thức cho trẻ nhỏ mà còn là gia đình thứ hai, nơi các CB-GV-NV nhiệt huyết chung tay xây dựng một môi trường giáo dục thân thiện và phát triển. Chính sách chăm sóc CB-GV-NV tại trường không chỉ là nghĩa vụ mà còn là trách nhiệm đích thực, được thể hiện qua những biện pháp hỗ trợ và động viên vào dịp cuối năm.
Trường Mầm Non Hòa Phú đã phối hợp chặt chẽ với Công Đoàn để tổ chức tặng 38 phần quà tết với tổng trị giá lên đến 5.320.000 đồng. Hành động này không chỉ mang lại niềm vui và sự động viên mà còn lan tỏa tinh thần đoàn kết và sự gắn bó trong cộng đồng giáo viên.
Lì xì cuối năm là một phần không thể thiếu trong không khí sum vầy của mùa tết. Cũng trong dịp này nhà trường đã trao lì xì cuối năm đến CB-GV-NV với tổng số tiền lên đến 4.200.000 đồng. Số tiền này không chỉ là món quà vật chất mà còn là lời chúc phúc, lời chia sẻ niềm vui và may mắn trong năm mới.
Ngoài ra nhà trường đã dành sự quan tâm đặc biệt đến những nhân viên có hoàn cảnh khó khăn. Với phần quà tết trị giá 1.000.000 đồng được trao để giúp họ vượt qua những khó khăn, đồng thời cũng là lời động viên và khích lệ trong công việc hàng ngày.
Chăm lo chế độ chính sách cho CB-GV-NV không chỉ là nghĩa vụ pháp lý mà còn là nền tảng của một tổ chức giáo dục phát triển và nhân văn. Trường Mầm Non Hòa Phú đã và đang thực hiện những giải pháp cụ thể và ý nghĩa để tạo điều kiện thuận lợi nhất cho đội ngũ nhân sự, từ đó thúc đẩy sự phát triển toàn diện của trẻ em và cộng đồng. Hành động này không chỉ là sự gắn kết mà còn là minh chứng rõ ràng về sự quan tâm và tôn trọng lẫn nhau trong một môi trường giáo dục đầy tình thương.
